Gaji Minimum Akan Dinaikkan, Guna Kaedah Pelaksanaan Baharu. Sedang hangat diperkatakan oleh orang ramai mengenai isu semasa taraf kehidupan yang kini sedang dalam meruncing. Seperti kita maklum bahawa taraf kehidupan kini semakin meningkat ekoran kekangan ekonomi serta faktor faktor lain menjadikan kehidupan sesetengah rakyat Malaysia sukar.
Menteri Sumber Manusia, V Sivakumar, telah menyatakan bahawa satu pendekatan baru akan dibangunkan untuk melaksanakan gaji minimum yang memastikan kesejahteraan setiap pekerja di negara ini terjamin. Beliau menyifatkan gaji minimum sebanyak RM1,500 agak rendah dan menyatakan bahawa majikan perlu memastikan gaji yang diterima pekerja setimpal dengan kemahiran dan pengetahuan mereka.
Gaji Minimum Akan Dinaikkan, Guna Kaedah Pelaksanaan Baharu
Isi Kandungan
Hari Pekerja, Menteri Merancang Untuk Kebajikan Semua Pekerja
Dalam mesyuarat kabinet yang akan datang, kementerian akan mencari kaedah baru untuk menetapkan gaji pekerja di seluruh negara,katanya kepada pemberita selepas sambutan Hari Pekerja 2023 bertemakan Pekerja Pemangkin Wadah Malaysia Madani di sini hari ini.-Sumber : Sinar Harian
Semasa memberi ucapan pada majlis tersebut, Perdana Menteri, Datuk Seri Anwar Ibrahim, mengumumkan bahawa isu pelaksanaan gaji minimum akan dibincangkan dalam mesyuarat Kabinet pada bulan depan untuk mencapai penyelesaian
“sekali dan untuk semua.”
Baca juga:
Gaji Minimum RM1500
Perintah gaji minimum dengan kadar minimum RM1,500 sebulan telah dikuatkuasakan pada 1 Mei tahun lalu untuk semua sektor, tanpa mengira wilayah, bagi majikan yang menggajikan lima orang pekerja atau lebih.
Makluman Untuk Majikan
Bagi majikan yang menggajikan kurang daripada lima pekerja, pelaksanaan gaji minimum telah ditangguhkan dari 1 Januari lalu kepada 1 Julai akan datang.
Kerajaan Sumbang RM1juta Kepada Cuepacs
Anwar turut mengumumkan pada majlis tersebut bahawa setiap Kongres Kesatuan Sekerja Malaysia (MTUC) dan Kongres Kesatuan Pekerja-Pekerja Di Dalam Perkhidmatan Awam (Cuepacs) akan diberikan tambahan peruntukan sebanyak RM1 juta untuk tujuan pengurusan.
Menteri,Sivakumar menyatakan bahawa peruntukan tambahan ini akan membantu kedua-dua badan tersebut dalam memperjuangkan hak pekerja di negara ini. Datuk Adnan Mat, Presiden Cuepacs, juga menyambut baik tindakan kerajaan memberikan dana tambahan RM1 juta kepada Cuepacs dan berterima kasih atas kepedulian kerajaan terhadap upah penjawat awam dari kalangan gred bawahan.
Presiden MTUC, Mohd Effendy Abdul Ghani, pula menyatakan bahawa pelaksanaan gaji minimum perlu dikaji semula supaya ia lebih progresif dan bermaruah mengikut kos sara hidup ketika ini. Beliau menambah bahawa pemantauan kerajaan perlu dilakukan untuk memastikan majikan tidak mengelak daripada membayar gaji minimum. Mohd Effendy Abdul Ghani juga merakamkan penghargaan MTUC atas peruntukan tambahan RM1 juta oleh kerajaan untuk membantu pengurusan MTUC. – Bernama
Naikkan Gaji Minimum, Satu Usaha Bantu Stabilkan Kehidupan B40
Melalui pengumuman kerajaan berkenaan perancangan naikkan gaji minimum bagi membantu menjaga kebajikan para pekerja atas faktor taraf kehidupan sekarang yang semakin meningkat merupakan satu usaha yang baik daripada kerajaan Malaysia. Sememangnya rakyat juga menunggu-nunggu kerajaan untuk meningkatkan atau menaikkan taraf gaji minima yang lebih tinggi berbanding RM1500.
Ada Kemungkinan Gaji Minima RM1700-1800?
Penetapan gaji minimum sebelum ini hanyalah RM1200 sahaja yang kini Kerajaan telah ubah dan menaikkan gaji minima kepada RM1500. Jadi keberangkalian jika gaji minima akan ditetapkan semula serta dinaikkan sama seperti pertambahan gaji minima RM1200 kepada RM1500 yang mana kenaikannya adalah sebanyak RM300 .
Perlu Segera Naikkan Gaji Minimum
Gaji minimum menjadi isu yang hangat diperkatakan di Malaysia pada kebelakangan ini. Keperluan untuk menaikkan gaji minimum menjadi isu yang penting bagi rakyat Malaysia, terutama di kalangan golongan yang berpendapatan rendah. Pelbagai kajian dan statistik menunjukkan bahawa kebanyakkan pekerja di negara ini tidak memperoleh gaji yang mencukupi untuk memenuhi keperluan asas hidup. Oleh itu, kerajaan perlu segera mengambil tindakan untuk menaikkan gaji minimum agar rakyat Malaysia dapat menikmati kehidupan yang lebih baik.
Menurut kajian terbaru, hampir 20% pekerja di Malaysia masih memperoleh gaji yang rendah, di bawah RM1,500 sebulan. Ini membuktikan bahawa gaji minimum RM1,500 yang diperkenalkan oleh kerajaan sejak 1 Mei 2022 masih terlalu rendah dan tidak mencukupi untuk memenuhi keperluan hidup yang asas. Golongan yang terjejas adalah golongan berpendapatan rendah, terutama di kalangan pekerja di sektor tidak formal dan pekerja asing.
Selain itu, gaji minimum yang rendah juga akan memberi kesan yang negatif kepada ekonomi negara. Jika pekerja memperoleh gaji yang rendah, mereka tidak mempunyai daya beli yang tinggi untuk membeli barangan dan perkhidmatan yang diperlukan. Ini akan membawa kepada penurunan permintaan bagi barangan dan perkhidmatan yang ditawarkan oleh perniagaan, dan akhirnya akan memberi kesan kepada pertumbuhan ekonomi secara keseluruhan.
Kerajaan perlu mengambil langkah proaktif untuk menaikkan gaji minimum bagi rakyat Malaysia. Ini termasuk meninjau semula dasar gaji minimum dan menetapkan kadar yang lebih tinggi bagi memastikan pekerja mendapat gaji yang mencukupi. Selain itu, kerajaan juga harus memastikan pemantauan yang berkesan dalam pelaksanaan gaji minimum, untuk memastikan majikan mematuhi peraturan yang telah ditetapkan.
Tambahan pula, kerajaan juga harus memberikan insentif bagi majikan yang mematuhi peraturan gaji minimum. Ini dapat memberi motivasi kepada majikan untuk membayar gaji yang setimpal dengan kemahiran dan pengetahuan pekerja mereka. Selain itu, kerajaan juga boleh memberi galakan kepada majikan untuk melatih pekerja mereka, untuk meningkatkan kemahiran dan pengetahuan mereka, dan seterusnya, membolehkan mereka memperoleh gaji yang lebih tinggi.
Langkah yang diambil oleh kerajaan untuk menaikkan gaji minimum akan memberi kesan positif kepada rakyat Malaysia. Pekerja akan mempunyai daya beli yang lebih tinggi dan dapat memenuhi keperluan hidup yang asas. Selain itu, ini juga akan memberi kesan positif kepada ekonomi negara secara keseluruhan, dengan permintaan yang lebih tinggi bagi barangan dan perkhidmatan.
Ini adalah penting kerana kehidupan sekarang semakin mencabar dan rakyat perlu untuk mempunyai gaji yang stabil serta mampu untuk menampung kehidupan kini yang sedang melanda mengenai kos sara hidup yang kian meningkat.